陕西秦地建设有限公司召开2019年度表彰签约大会

1月8日，陕西秦地建设有限公司召开2018年度先进表彰暨2019年度党风廉政、经营目标、安全生产责任书及债权清收承诺书签约大会。公司领导班子、中层以上管理人员及本部全体员工参加。

会上，总会计师申永彬代表公司宣读了2018年度公司中层以上管理人员民主测评结果和综合得分，通报了2018年度公司员工考核情况以及年度先进集体、先进个人表彰决定。王勇书记与何新总经理分别为年度先进集体及先进个人颁奖。

表彰结束后，随即进行的目标责任书签订大会，其主要目的是持续传达和贯彻公司党支部关于落实党风廉政、经营目标、安全生产三大目标责任制的相关精神与内容，以求让司属各部门、各单位进一步统一思想、统一认识，在新的征途上明确方向、找准定位、精准出击。公司领导班子按照工作分工分别与司属各部门、各单位主要负责人签订了三大目标责任书。

与此同时，为切实保障公司生产经营工作的正常开展，党支部对2019年司属各单位的债权清收工作进行了“定人”、“定时”、“定责”的详细安排和部署。王勇书记带领公司班子成员和债权清收工作主要责任人，向大会做出庄严承诺：公司领导集体将于2019年内完成应收债权总额的70%，如不能完成则将主动放弃年度评先资格、放弃本人所在部门及单位的年度评先资格、放弃享受年度绩效年薪和奖励年薪并接受公司取消其下一年度主要管理人员的聘任资格。

最后，何新总经理作总结发言。他在讲话中说，2018年公司上下团结一心，奋勇拼搏，再次超额完成了集团公司下达的各项目标任务，展示了良好的精神风貌和干事创业的劲头。2019年将是秦地建设实现集团化运营的元年，公司在着力实现规模经济质量和效益双丰收的同时，也将为广大员工带来更多更好地职业发展机遇。

他要求公司中高层管理人员要做好公司战略决策的执行者、基层团队的带头者、改革发展的先行者；并以获得年度先进员工的同志作为范例，向广大基层员工阐述了一名优秀“秦地人”的工作标准。他嘱咐大家要拿出时不我待，只争朝夕的工作劲头，以强烈的责任感、使命感、紧迫感投身于公司转型发展的潮流之中，把好舵、加好油、鼓足劲、再出发！