岗位职责：

1、.熟悉会计制度、财政部门和公司财务制度对各项费用开支的有关规定，在预算范围内，严格掌握费用开支标准，坚持原则，节约费用；

2、负责公司各项费用标准制定，合理性、合规性的审核； 

3、负责对各项费用进行整理、统计、分析，进行营销费效比体系建立及编制月度分析报告； 

4、负责编制部门费用报表，分析成本费用升降因素，预测成本发展趋势，提升降低成本和增收节支的措施和方法，配合各项业务，将差异情况定期反馈给到各区域总监，定期反馈异常情况给到营销体系部门领导； 

5、发掘流程系统风险点，建立完善相应流程，推进制度优化； 

任职要求：

1、本科及以上学历，财务、经济、管理类专业优先； 

2、5年以上工作经验，其中2年以上财务分析工作经验优先； 

3、具有良好的逻辑思维和数据敏感性，计划、控制能力较好； 

4、具备较强沟通能力、协调和理解能力，执行能力强、抗压性强； 

5、熟练使用相关办公软件和网络办公操作系统